2022年12月30日，公司召开第五届职工（会员）代表大会第七次会议暨2023年工作会。因疫情形势严峻复杂，为避免人员聚集，本次会议以线上形式召开，职工（会员）代表、列席代表、秘书组和会务组成员共146人分五组参会。

与会代表审议了由公司党委书记、董事长、总经理张增战作的《把握历史机遇 坚定必胜信念 奋力开创渭化集团转型发展新纪元》行政工作报告。《报告》指出，2022年公司工作成效突出表现为做到了五个“聚焦”，实现了五个“创新”：聚焦风险防控，防住环境“新变化；聚焦精细管理，开创公司“新高度”；聚焦规划发展，增添发展“新动能”；聚焦国企改革，改出渭化“新面貌”；聚焦党建民生，建立渭化“新担当”。《报告》指出，2023年公司将统筹疫情防控和生产经营，以“作风提升年”为主课题，以“高质量发展”为主线，以改革创新为动力，以本部就地改造和彬州二期项目为抓手，乘势而上、主动作为，着力解决短板问题，促进公司经营质量和效益稳步提升，为实现公司绿色低碳循环发展而努力奋斗。2023年重点抓好以下八个方面的工作：以大干快上的工作作风，推动公司规划宏图大展；以严抓细管的工作作风，推动安全环保行稳致远；以精益求精的工作作风，推动生产装置稳定运行；以钻坚研微的工作作风，推动科技研发再立新功；以敢打敢拼的工作作风，推动经营管理稳步提升；以脚踏实地的工作作风，推动职工生活更加美好；以刀刃向内的工作作风，推动党风廉政走深走实；以求真务实的工作作风，推动管理能力不断提升。

代表们分别审议了公司党委副书记、董事、工会主席冯晓宏所作《围绕中心 协同服务 全面促进公司高质量发展再上新台阶》工会工作报告；总工程师马军忙所作《2022年度安全隐患排查治理工作报告》；2022年度财务决算和2023年度财务预算报告；2022年度劳动用工、工资总额及社保缴纳情况报告；2022年度工会经费审查委员会工作报告；与渭河实业公司、渭河塑业公司、化工科技公司举行了2023年度全方位目标绩效责任书签约仪式，签订了2023年度全方位目标绩效责任书；开展了民主评议公司领导班子及成员、民主评议职工之家；对2022年度公司2个文明单位、6个先进单位、7名劳动模范、96名先进工作者、2名优秀管理人员、3名道德典型进行了表彰。

《报告》对公司2022年度各项工作的评价全面、客观，对2023年工作的安排具体、细致。线上会议形式效果良好，大家踊跃发言，积极表态，提出了意见建议，大家纷纷表示大会为公司实现高质量发展指明了方向，下一步将切实以会议精神为引领，以求真务实的作风埋头苦干，主动认领年度工作任务，细化分解目标责任，勠力同心、攻坚克难、勇毅前行，确保完成好2023年各项工作任务，为深入推进公司高质量发展努力奋斗。