12月27日，随着公司安全生产标准化末次会的闭幕，公司圆满完成2019年安全生产标准化年度自评工作，获得88.9分的自评得分，标志着公司安全生产标准化体系运行良好。

今年以来，公司根据《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》的要求，确定了以重化工公司创建一级安全生产标准化企业为目标，全面提升公司安全管理水平的总体部署。制定了“2019年安全生产标准化工作实施方案”和安全生产标准化工作考核细则，在不断巩固二级安全生产标准化体系运行成绩的基础上，修订完善了公司《安全生产责任制》等70个安全管理制度、51个安全技术操作规程，出台发布了《安全环保约谈实施办法》、《重大危险源源长责任制》，实行了公司领导带班交接班制度，强化责任落实；完成重大危险源评估、双重预防机制信息化提升、7#气化炉安全相关手续，强化依法依规生产；在厂外设置安全培训教室，坚持“外来人员培训合格方可入厂”的原则，建立并运行 “三违”现象微信曝光群，对 “三违”人员进行现场处罚，强化承包商及作业过程管理；开展多轮次内部、外部深层次隐患排查和事故类比隐患排查治理，积极实施安措项目，坚持每周召开隐患排查治理推进会，通过排查整改提升了装置本质安全水平；修订完善综合、专项应急预案，优化现场应急处置方案及岗位应急处置卡片，开展应急条例、应急器材专项培训，全年开展公司级事故应急演练3次，其中无角本演练1次，现场处置演练110余次，切实提升了一线操作人员的应急处置能力。经过一年的不懈努力，公司安全生产标准化工作得到了显著提升，安全生产事故预防能力明显增强，全员的安全生产意识和从业人员的操作技能明显进步，公司安全管理水平持续提高，形成了“全员、全过程、全方位”的安全管理局面，建立了安全生产的长效机制，为创建一级安全标准化打下了坚实基础。

为高质量完成年度安全生产标准化自评工作，公司成立了以总经理张增战为组长的安全生产标准化自评组，制定了详细的自评计划，组织对自评成员进行强化培训。在为期近3天的安全生产标准化自评过程中，自评组成员到各部门、生产车间详细查阅资料，按照危险化学品一级企业标准结合新的法规、标准，从法律法规、组织机构和职责、风险评价、规章制度、教育培训、生产设施及工艺安全、作业安全、职业健康、危险化学品管理、事故与应急、检查与自评等12个方面，进行了全方位考评，客观地对各单位安全标准化工作的符合性和实施效果进行了检查。

公司总工程师马军忙，各单位负责人和安全（技）员，自评小组成员参加了末次会议。会议由安环部部长郭小红主持。