“这怎么把现场搬回来了？”看见小于将现场要焊接的高温阀摆成一排，在焊接中间的接管，我好奇地问。
“这都是特殊耐热钢，焊接要求高，现场位置不好，在这里完成组对预制，可以保证焊接质量。”看着小于认真焊接的样子，不禁想给他拍一张好照片。这时检修队长朱锁荣进来，看见我就说：“你可得夸夸咱小于！”我故意问：“夸他什么呀？”朱队长一下子有点激动：“你看小于，现场检修和烧嘴修复两不误。手里多少张任务书一声不吭就是往前赶，你得好好夸夸他！”
要说小于还真有故事。小于叫于有德，2010年6月从兰州化校招聘到公司，开始分配到机械修造部检修一部，学习多级泵及大机组的维修。当烧嘴修复需要培养一个年轻人的时候，部门领导慧眼识珠选择了他。烧嘴检修是公司的核心，转岗到这里是令人羡慕的，但是一切得从头学起！“有得就有失”，当时一起进厂的同事这样打趣他。小于在短短的几年里有几个不简单：一是掌握了气化炉烧嘴的修复工艺，而且还在修复方法上有了许多的创新；二是没有经过电焊过程，直接学习掌握了氩弧焊的焊接工艺技术；三是敢于挑战，关键时候对于难度要求高的活勇于承担。
就在这次公司一、二期装置抢修前，在5#气化炉碳洗塔更换管道的任务下达后，因为该管道对焊接要求较高，一时几个焊工都有些犹豫不敢接。“那就小于焊接吧”，朱队长钦点了他。这可不是被表扬一下就高兴的事，需要真刀真枪地干呢！小于作业组用了三天时间加班加点完成了两段管道，四道焊口的管道预制。中间我看见小于在平台上焊接的时候，心想着小于干修复烧嘴多少次，焊接烧嘴质量都没问题，这个当然也不在话下。但是看见他很认真紧张的样子，就笑着打趣：“咱是修烧嘴的，渭化公司火箭的活都干了，这个活还不轻松拿下。”小于认真地说；“不一样的，烧嘴焊接是承插焊接，这个是对接焊，焊接方法不一样。原来是这样，小于这是第一次干管壁这么厚的对接焊活！怪不得听人嘀咕：“小于胆子也真大，别人都不敢接的活他就敢接。”现在我终于明白了。不过小于真不错，虽然是第一次，但他胆大心细，焊接过程封闭管口，氩气保护都做得很到位，他一次成功了！
检修期间，装置停车后烧嘴一下子就从现场运回好几台，列队一样等着小于修复。因为检修结束装置一开车，气化炉投料就得有烧嘴可用，而且还要有备用烧嘴。这是装置长期运行的核心保障，小于的担子有多重就可想而知了！但是，因为检修现场焊接的活多，尤其是氩弧焊技术工人少，公司一期机组的楼上楼下几十项换高温阀门及表冷器查漏消缺的活儿，因为机组是公司的另一个核心，不能出任何的差错，队长还是一股脑地分配给了让他放心的小于。
小于不负众望，你看他和配合的师傅一个预热，一个焊接，焊接工艺衔接得多么完好……不只是队长要求让夸他，就得夸夸咱“小于”，瞧瞧咱队里的年轻人！
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